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(Firmenprofil)


Abteilungsleiter (m/w/d)

Programme und Inhalte, die überzeugen:
SWR – Wir geben Impulse, spiegeln, begleiten und bereichern das Leben der Menschen im Südwesten.

Der Südwestrundfunk sucht einen

Abteilungsleiter (m/w/d) 

in der Abteilung In- und Auslandsstudios



IHRE AUFGABEN
  • Fachliche und disziplinarische Führung der MitarbeiterInnen der Abteilung 
  • Betriebswirtschaftliches Steuern der zugehörigen Sachmittel und des Personals 
  • Fortführen und Weiterentwickeln der Abteilung, hin zu einer konsequenten,  multimedialen Ausrichtung 
  • Beraten der Programmbereiche unter technischen und ökonomischen Gesichtspunkten 
  • Weiterentwickeln effizienter Arbeitsweisen

IHR PROFIL
  • Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Organisation von Arbeitsabläufen, mit entsprechender Innovationsfreude und Beharrlichkeit in der Umsetzung 
  • Erfahrung im Führen von größeren Organisationseinheiten
  • Umfassende Kenntnis der gängigen Produktionsmethoden und Abläufe im SWR 
  • Sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, sowie Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen 
  • Hohes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge 
  • Hohe Bereitschaft für Dienstreisen ins In- und Ausland


ECKDATEN
  • Ausschreibungsnummer: 128-2019
  • Stellenbezeichnung: Abteilungsleiter (m/w/d) in der Abteilung In- und Auslandsstudios
  • Eintrittsdatum: 1. Januar 2020
  • Beschäftigungsart: Festanstellung
  • Standort: Stuttgart
  • Bewerbungsschluss: 22. August 2019
  • Kontakt im Personalmanagement: Elfi Dilger, 07221 929 23544
WAS WIR BIETEN
Zeitgemäße, lebensphasenorientierte Arbeitszeit-, Arbeitsort- und Zeitkontenmodelle sowie weitere attraktive Rahmenbedingungen begleiten und fördern den interessanten und vielseitigen beruflichen Werdegang unserer Beschäftigten.

Die Stelle ist teilbar.

VIELFALT IM SWR
Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.

Zudem fördern wir die Chancengleichheit unserer Mitarbeitenden ungeachtet ihrer Nationalität, Hautfarbe, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, etwaiger Behinderung, sexuellen Identität sowie ihres Geschlechts oder Alters.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Zur Online-Bewerbung via Job-Portal bitte hier klicken
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